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  • 数据统计师

    硕士及以上学历,生物统计、流行病与公卫等相关专业;3年以上的相关工作经验,熟悉临床试验设计与统计分析流程;熟悉ICH与国内临床试验相关的生物统计学技术指导原则;熟练使用SAS、SPSS软件。

    任职要求:

    1、硕士及以上学历,生物统计、流行病与公卫等相关专业;

    2、3年以上的相关工作经验,熟悉临床试验设计与统计分析流程;

    3、熟悉ICH与国内临床试验相关的生物统计学技术指导原则;熟练使用SAS、SPSS软件。

    岗位职责:

    1、撰写临床试验数据管理的相关文件(如数据管理计划等),并负责保存、更新和存档;

    2、完成临床试验方案中的统计部分设计,包括样本量、随机和编盲、统计分析计划等;

    3、协助数据管理方CRF设计,管理EDC运行等;

    4、根据数据核查计划核查数据,对可疑数据提出质疑及解决质疑;

    5、负责数据库锁库前的数据审查和严重不良事件一致性检查;

    6、审核和独立撰写SAP/SAR,并根据工作需要对研究数据进行统计分析。


    简历请投递至 hr@eastonpharma.cn

    招聘部联系电话:028-67585127/ 028-67585098-6308/13730641017

    联系人: 马经理

  • 合成研究员

    本科及以上学历,从事有机合成、药物合成相关工作1年以上;具有较强有机合成理论基础和实际工作经验,能够独立的查阅文献、完成新化合物的合成工作;具有娴熟的实验操作能力,并能准确、清晰、完整的完成实验记录;具有良好的文献检阅和谱图解析能力;能够对实验中出现的问题提出初步解决方案;

    任职要求:

    1、本科及以上学历,从事有机合成、药物合成相关工作1年以上;

    2、具有较强有机合成理论基础和实际工作经验,能够独立的查阅文献、完成新化合物的合成工作;

    3、具有娴熟的实验操作能力,并能准确、清晰、完整的完成实验记录;

    4、具有良好的文献检阅和谱图解析能力;

    5、能够对实验中出现的问题提出初步解决方案; 

    6、具有良好的学习能力; 

    7、具有良好的沟通和协调能力。

    岗位职责:

    1、协助化药组课题组长参与合成路线的设计工作,并负责具体的合成实验工作; 

    2、主动解决与项目有关的一般性合成技术问题,能够清楚理解项目的关键问题所在; 

    3、独立完成化合物的结构确认、分析谱图及实物的移交;

    4、按要求完成实验记录、工作报告的书写。


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    联系人: 马经理

  • 质量研究员

    本科以上学历,药学等相关专业;具备药品质量分析与研究的理论基础;3年以上原料药或制剂质量研究工作经验。

    任职要求:

    1、本科以上学历,药学等相关专业;

    2、具备药品质量分析与研究的理论基础;

    3、3年以上原料药或制剂质量研究工作经验。

    岗位职责:

    1、负责研发项目计划书的拟定及项目管理工作; 

    2、负责立项产品质量研究的试验工作,负责试验方案、原始记录和试验报告的审核;

    3、负责过程中与工艺人员的沟通; 

    4、负责药学部分申报资料的撰写和初审; 

    5、负责技术转移过程中质量部分的交接工作等。


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    联系人: 马经理

  • 制剂研究员

    本科及以上学历,药学等相关工作经验;3年以上制剂研究相关工作经验。

    任职要求:

    1、本科及以上学历,药学等相关工作经验;

    2、3年以上制剂研究相关工作经验。

    岗位职责:

    1、负责已立项项目的制剂处方前研究、处方研究、制备工艺研究;

    2、负责撰写实验方案以及实验报告;撰写申报资料;

    3、负责沟通协调并协助部分分析检测工作。


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    联系人: 马经理

  • 立项调研员

    了解药品注册和国家医药行业相关政策法规 能力特质;具备药品信息搜集、分析及整理能力;有良好的英文读写能力,能独立检索和分析英文资料;了解药品注册和国家医药行业相关政策法规;有较强的沟通和协调能力,工作积极负责。

    任职要求:

    1、了解药品注册和国家医药行业相关政策法规 能力特质;

    2、具备药品信息搜集、分析及整理能力;

    3、有良好的英文读写能力,能独立检索和分析英文资料;

    4、了解药品注册和国家医药行业相关政策法规;

    5、有较强的沟通和协调能力,工作积极负责。

    岗位职责:

    1、根据公司产品研发战略,调研、筛选拟立项产品,负责拟立项产品调研信息的搜集及整理;

    2、协调研发、市场等部门对拟立项产品进行综合评估,撰写可行性分析报告;

    3、参与国内外拟合作医药项目的信息调研和评估;

    4、参与在研项目再评价工作;

    5、参与部分申报资料的撰写工作。


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    联系人: 马经理

  • 知识产权专员

    本科及以上学历,药物化学或药剂学专业背景;在药企或专利代理事务所从事过2年及以上专利实务工作;具备较强的英文文献检索分析能力;持有专利代理人资格证书者优先。

    任职要求:

    1、本科及以上学历,药物化学或药剂学专业背景; 

    2、在药企或专利代理事务所从事过2年及以上专利实务工作; 

    3、具备较强的英文文献检索分析能力; 

    4、持有专利代理人资格证书者优先。


    岗位职责:

    1、负责完成专利日常流程工作(资料整理、档案管理、与专利相关的项目申报、资助办理、著录项变更、缴费、专利后期维护等);

    2、协助专利组完成专利撰写、答复,专利检索、初步风险分析等;

    3、负责部门内其他日常事务处理;

    4、负责领导交办的其他临时工作。


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    联系人: 马经理

  • 化药研究课题组长

    3年以上相关岗位工作经验;能够独立工作,通过阅读文献和质询业内专业人员,设计合成路线,提出合成方法,并且解决实验中出现的问题,保质保量按时完成工作安排;具备一定的沟通能力,性格开朗外向,和同事和领导及时沟通,能够完成约定的工作和领导布置的额外工作;有团队管理经验。

    任职要求:

    1、3年以上相关岗位工作经验; 

    2、能够独立工作,通过阅读文献和质询业内专业人员,设计合成路线,提出合成方法,并且解决实验中出现的问题,保质保量按时完成工作安排;

    3、具备一定的沟通能力,性格开朗外向,和同事和领导及时沟通,能够完成约定的工作和领导布置的额外工作;

    4、有团队管理经验。 


    岗位职责:

    1、合成路线及方法开发:针对项目的需求,设计相应的合成路线和方法,及时完成工作任务; 

    2、解决问题:针对实验中出现的问题,独立分析原因并提出合理方案,及时处理,反馈结果; 

    3、管理团队,遵守公司和国际相关政策和法规,保守公司机密。


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    联系人: 马经理

  • 质量研究课题组长

    硕士以上学历,药学、药物分析、分析化学专业,4年及以上从事药品质量研发经验;硕士以上学历,药学、药物分析、分析化学专业,4年及以上从事药品质量研发经验;具备药品的质量分析与研究的理论基础;具备研发资料的检索能力和良好的英语阅读水平;熟悉国家药品注册、ICH、FDA及EAM等研究的相关指导原则。

    任职要求:

    1、硕士以上学历,药学、药物分析、分析化学专业,4年及以上从事药品质量研发经验;

    2、对药品的质量分析与研究有较为系统的了解和实践经验积累,能够实施各个职能模块的工作;

    3、具备药品的质量分析与研究的理论基础;具备研发资料的检索能力和良好的英语阅读水平;

    4、熟悉国家药品注册、ICH、FDA及EAM等研究的相关指导原则。


    岗位职责:

    1、负责研发项目分析方法的开发;

    2、负责根据项目阶段性目标,拟定质量研究模块的研究方案,并组织实验室进行实施;

    3、负责中试及工艺验证过程中相关分析方法的转移的实施;

    4、负责对质量标准中所涉及的检测注意事项对相应生产系统检测人员进行必要培训和现场指导;

    5、负责项目研究和稳定性研究部分申报资料的撰写;

    6、配合项目注册申报过程中的现场检查及注册的抽样工作及审评的技术答疑。


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  • 制剂研究课题组长

    4年以上药物制剂研发经验,具有口服固体制剂或注射剂成功开发经验。具有一定的创新能力和项目组织管理能力;熟悉仿制药或改良创新药物研发流程;熟悉药品研发和注册申报相关法律法规;能独立进行各项实验,熟练操作制剂常用仪器与设备,并能解决实验过程中的问题;具有较强的文献检索能力。

    任职要求:

    1、4年以上药物制剂研发经验,具有口服固体制剂或注射剂成功开发经验。

    2、具有一定的创新能力和项目组织管理能力;  

    3、熟悉仿制药或改良创新药物研发流程;  

    4、熟悉药品研发和注册申报相关法律法规;  

    5、能独立进行各项实验,熟练操作制剂常用仪器与设备,并能解决实验过程中的问题;  

    6、具有较强的文献检索能力。


    岗位职责:

    1、负责已立项项目的制剂处方前研究、处方研究、制备工艺研究; 

    2、负责撰写实验方案以及实验报告,撰写申报资料; 

    3、负责沟通协调并协助部分分析检测工作。


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    联系人: 马经理

  • 地区经理(全国各地)

    具有2年以上临床新特药招商工作经验,熟悉相应区域的招商市场;具有2年以上临床新特药招商工作经验,熟悉相应区域的招商市场;具有优秀的商务谈判及沟通协调能力,有很强的团队合作精神;具有较强的逻辑思维、分析及解决问题的能力,且诚信、敬业、踏实,能承受工作压力。

    任职要求:

    1、具有2年以上临床新特药招商工作经验,熟悉相应区域的招商市场;

    2、具有专业学术推广、市场策划、管理技能;

    3、具有优秀的商务谈判及沟通协调能力,有很强的团队合作精神;

    4、具有较强的逻辑思维、分析及解决问题的能力,且诚信、敬业、踏实,能承受工作压力。


    岗位职责:

    1、负责管辖区域市场产品市场规划和布局;

    2、负责对代理商进行整合管理;

    3、提高产品在区域市场占有率有竞争力;

    4、维护与客户长期合作的良好关系,树立公司的品牌形象;

    5、负责区域内代理商管理、代表培训、临床协访和科会;

    6、负责本区域内的专家建设。


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  • 产品经理(驻地北京、上海)

    8年以上大中型医药企业处方市场的组织、策划、管理经验,5年以上大区经 理或3年以上本岗位工作经验,具有外资、合资医药企业工作经验者优先;熟悉自营模式并有过多年的操作和管理经验,有过镇痛产品营销运营经历优先。 团队管理能力、市场开拓能力、资源整合、统筹、组织协调能力、管控能力、运营能力、战略意识、政策敏感性,表达能力、人际能力。年龄40岁以内,可接受长期出差。

    任职要求:

    1、医药相关专业,本科以上学历,具有3年以上产品经理经验;

    2、具有较敏锐的市场信息洞察力及综合分析力;

    3、医药专业基础扎实,医学背景优先;

    4.具有一定的专业英语阅读查阅能力;

    5、能熟练运用办公软件进行分析、表达。

    岗位职责:

    1、负责产品年度营销策划;

    2、组织并执行相关产品及产品线的市场调研;

    3、根据营销策划,设计并组织执行学术推广活动;

    4、销售人员的产品及推广培训;

    5、相关产品线专家的建立和维护;

    6、产品相关日常问题的协调处理。

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  • 销售总监(驻地上海)

    8年以上大中型医药企业处方市场的组织、策划、管理经验,5年以上大区经 理或3年以上本岗位工作经验,具有外资、合资医药企业工作经验者优先;熟悉自营模式并有过多年的操作和管理经验,有过镇痛产品营销运营经历优先。 团队管理能力、市场开拓能力、资源整合、统筹、组织协调能力、管控能力、运营能力、战略意识、政策敏感性,表达能力、人际能力。年龄40岁以内,可接受长期出差。

    任职要求:

    1、8年以上大中型医药企业处方市场的组织、策划、管理经验,5年以上大区经

    理或3年以上本岗位工作经验,具有外资、合资医药企业工作经验者优先; 

    2、熟悉自营模式并有过多年的操作和管理经验,有过镇痛产品营销运营经历优先。

    团队管理能力、市场开拓能力、资源整合、统筹、组织协调能力、管控能力、运营能力、战略意识、政策敏感性,表达能力、人际能力。

    3、年龄40岁以内,可接受长期出差。

    岗位职责:

    1、全面负责布洛芬以及麻醉产品的精细化终端管控、销售业绩达成以及团队管理。

    简历请投递至 hr@eastonpharma.cn

    招聘部联系电话:028-67585127/ 028-67585098-6308/13730641017

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  • 药物筛选研究总监

    硕士及以上学历,药理学等相关专业;8年以上的药物筛选研究工作经验,5年以上项目负责人工作经验,2年以上部门经理工作经验。 有英文专利撰写经验和IND临床申报经验的优先考虑。

    任职要求:

    1、硕士及以上学历,药理学等相关专业;

    2、8年以上的药物筛选研究工作经验,5年以上项目负责人工作经验,2年以上部门经理工作经验。

    3、有英文专利撰写经验和IND临床申报经验的优先考虑。


    岗位职责:

    1、 负责组织开展公司药品的体内外、药代动力学研究、成药性研究等技术研发工作;

    2、 负责组织建立及维护公司成药性研究品种调研信息库和创新信息资源平台。

    3、 负责组织建立及维护体内外研究合作单位及专家资源库。

    4、 负责协调处理本部门核心业务开展过程中出现的重大问题。

    5、 负责组织对创新在研产品后续进展情况进行跟进,如有重要情况及时通报直线领导。

    6、负责药物筛选研究部团队日常管理及员工的技术指导和培训工作。


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    招聘部联系电话:028-67585127/ 028-67585098-6308/13730641017

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